公司組織架構

公司治理運作情形

本公司未設置專職公司治理主管。目前由財務長協調公司各單位主管,針對各項公司治理議題提出建議及改善措施。未來視公司發展再增設專職公司治理主管。

 


 

董事會

本公司董事會成員包括2位董事及三位獨立董事。董事會成員採候選人提名制度,使股東選舉前能夠擁有更透明資訊。董事會成員多元化,獨立董事更具有豐富的法律、商業、會計經驗,能提供更好建議給公司及督促公司增進公司治理。

 


 

審計委員會

本公司依{審計委員會職權辦法},1/2以上委員應由獨立董事擔任。目前為第二屆審計委員會,委員均由獨立董事擔任,任期自112/6/12至115/6/11日止,任期三年。委員具會計、法律及商務經驗,符合獨立董事資格,豐沛的專業經驗能提供公司發展之良好建議。

 


 

薪酬委員會

本公司依{薪酬委員會職權辦法},1/2以上委員應由獨立董事擔任。目前為第五屆薪酬委員會,委員均由獨立董事擔任,任期自112/6/12至115/6/11日止,任期三年。

 


 

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